Logg inn

HMS kurset

Kurseksamen for Avløpsbransjen

Velg svaralternativ på spørsmålene under og klikk 'Neste'.

0%

1) Kan arbeidsgiver pålegge tillitsvalgte og eventuelle rådgivere taushetsplikt?

2) Hvor lenge kan man ansette en person midlertidig?

3) Hvem skal ha tilgang til registeret over personskader og sykdom som oppstår under utførelse av arbeid?

4) Har arbeidstakeren plikt til å være med på gjennomføringen av HMS-tiltak?

5) Har verneombudet rett til å stanse arbeid?

6) Har arbeidstager krav på skriftlig arbeidsavtale?

7) Hva innebærer legens meldeplikt av arbeidsrelaterte sykdom og skader?

8) Har arbeidstaker plikt til å medvirke i HMS arbeidet?

9) Hvem har ansvaret for å organisere og tilrettelegge arbeidet i forhold til de ulike arbeidstakernes alder, kyndighet og arbeidsevne?

10) Hva skal være dokumentert skriftlig i internkontrollstystemet?

11) Hvor mye tillegg til alminnelig lønn har arbeidstaker krav på i forbindelse med overtidsarbeid?

12) Skal arbeidsgiver registrere skader/sykdom som oppstår under utførelse av arbeid for sine ansatte?

13) Hva er en SHA plan?

14) Hvor mye overtid kan arbeidsgiver pålegge?

15) Må alle bedrifter ha arbeidsmiljøutvalg?

16) Hvilke bransjer er SHA begrepet relevant for?

17) Hvor mange dager har arbeidsgiver lønnsplikt ved permittering?

18) Hvem er ansvarlig for at det innføres og utøves internkontroll i virksomheten?

19) Er deltidsansatte og midlertidige ansatte vernet om gjennom diskrimineringslovgivningen?

20) Må alle bedrifter ha arbeidsmiljøutvalg?

21) Hvem har rett til utdanningspermisjon?

22) Har arbeidsgiver plikt til å legge til rette for fysisk aktivitet for sine ansatte?

23) Stilles det krav til informasjon og drøfting mellom arbeidsgivere og arbeidstakernes representanter i spørsmål med betydning for arbeidsforholdene?

24) Er det mulig å få dispensasjon fra internkontrollforeskriften?

25) Må et aksjeselskap med to ansatte ha et system for internkontroll?

Firmanavnet som skal stå på kursbeviset.
Navnet til vedkommende kursbeviset skal utstedes til
Din personlige epost adresse. Unngå generiske adresser som 'post@firma.no'
Hvis du vil ha kursbeviset sendt til en annen adresse, oppgi den her
E-post til fakturamottak eller annet som også skal motta fakturaen.
Referanse, Prosjekt eller Kode knyttet til fakturaen.
Har du en kampanjekode eller avtale, skriv inn koden her.
Ved å bekrefte skjemaet godtar du også våre tjenestevilkår og personvernpolitikk.