Kurseksamen for Akvakultur

Velg svaralternativ på spørsmålene under og klikk 'Neste'.

0%

1) Har verneombudet rett til å stanse arbeid?

2) Hva er "alminnelig arbeidstid"?

3) Hva er en SHA plan?

4) Hvor mye tillegg til alminnelig lønn har arbeidstaker krav på i forbindelse med overtidsarbeid?

5) Hvem er ansvarlig for at det innføres og utøves internkontroll i virksomheten?

6) Har arbeidstakeren plikt til å være med på gjennomføringen av HMS-tiltak?

7) Må utenlandske arbeidstagere ha oppholdstilatelse i Norge?

8) Hvor mange dager har arbeidsgiver lønnsplikt ved permittering?

9) Anser myndighetene bruk av båt i havbruk som så farlig at det kreves dokumentert sikkerhetsopplæring?

10) Har arbeidstaker plikt til å medvirke i HMS arbeidet?

11) Hvor lenge kan man ansette en person midlertidig?

12) Hvem har har bevisbyrden for at varsling av kritikkverdige forhold skjer i henhold til bestemmelsene?

13) Må et aksjeselskap med to ansatte ha et system for internkontroll?

14) Hvilke bransjer er SHA begrepet relevant for?

15) Hva innebærer legens meldeplikt av arbeidsrelaterte sykdom og skader?

16) Har alle arbeidstakere rett til fleksibel arbeidstid?

17) Må alle bedrifter ha arbeidsmiljøutvalg?

18) Hvem har rett til utdanningspermisjon?

19) Har arbeidstager krav på skriftlig arbeidsavtale?

20) Har arbeidsgiver plikt til å legge til rette for fysisk aktivitet for sine ansatte?

21) Må alle bedrifter ha arbeidsmiljøutvalg?

22) Er det mulig å få dispensasjon fra internkontrollforeskriften?

23) Hvem skal ha tilgang til registeret over personskader og sykdom som oppstår under utførelse av arbeid?

24) Hvem har ansvaret for å sørge for systematisk arbeid med forebygging og oppfølging av sykefravær i bedriften?

25) Hvem har ansvaret for å organisere og tilrettelegge arbeidet i forhold til de ulike arbeidstakernes alder, kyndighet og arbeidsevne?

26) Kan arbeidsgiver pålegge tillitsvalgte og eventuelle rådgivere taushetsplikt?

27) Hvor ofte skal virksomhetens HMS-system gjennomgås og evalueres?

Firmanavnet som skal stå på kursbeviset.
Navnet til vedkommende kursbeviset skal utstedes til
Din personlige epost adresse. Unngå generiske adresser som 'post@firma.no'
Hvis du vil ha kursbeviset sendt til en annen adresse, oppgi den her
E-post til fakturamottak eller annet som også skal motta fakturaen.
Referanse, Prosjekt eller Kode knyttet til fakturaen.
Har du en kampanjekode eller avtale, skriv inn koden her.
Ved å bekrefte skjemaet godtar du også våre tjenestevilkår og personvernpolitikk.