Kurseksamen for Vedlikehold og reparasjon av motorvogner, motorer og mekaniske installasjoner

Velg svaralternativ på spørsmålene under og klikk 'Neste'.

0%

1) Har arbeidstakeren plikt til å være med på gjennomføringen av HMS-tiltak?

2) Har verneombudet rett til å stanse arbeid?

3) Har arbeidsgiver plikt til å legge til rette for fysisk aktivitet for sine ansatte?

4) Er forskjellsbehandling på grunn av alder tillatt?

5) Hva er "alminnelig arbeidstid"?

6) Har arbeidstaker plikt til å medvirke i HMS arbeidet?

7) Hvem har har bevisbyrden for at varsling av kritikkverdige forhold skjer i henhold til bestemmelsene?

8) Hvor mye tillegg til alminnelig lønn har arbeidstaker krav på i forbindelse med overtidsarbeid?

9) Må alle bedrifter ha arbeidsmiljøutvalg?

10) Må alle bedrifter ha arbeidsmiljøutvalg?

11) Skal arbeidsgiver registrere skader/sykdom som oppstår under utførelse av arbeid for sine ansatte?

12) Hvor mange dager har arbeidsgiver lønnsplikt ved permittering?

13) Må et aksjeselskap med to ansatte ha et system for internkontroll?

14) Hvem er ansvarlig for at det innføres og utøves internkontroll i virksomheten?

15) Må utenlandske arbeidstagere ha oppholdstilatelse i Norge?

16) Hvor ofte skal virksomhetens HMS-system gjennomgås og evalueres?

17) Har alle arbeidstakere rett til fleksibel arbeidstid?

18) Trenger alle bedrifter verneombud?

19) Stilles det krav til informasjon og drøfting mellom arbeidsgivere og arbeidstakernes representanter i spørsmål med betydning for arbeidsforholdene?

20) Hvor lenge kan man ansette en person midlertidig?

21) Hva innebærer legens meldeplikt av arbeidsrelaterte sykdom og skader?

22) Er det mulig å få dispensasjon fra internkontrollforeskriften?

23) Hva er en SHA plan?

24) Har arbeidstager krav på skriftlig arbeidsavtale?

25) Er deltidsansatte og midlertidige ansatte vernet om gjennom diskrimineringslovgivningen?

26) Hvem har ansvaret for å sørge for systematisk arbeid med forebygging og oppfølging av sykefravær i bedriften?

Firmanavnet som skal stå på kursbeviset.
Navnet til vedkommende kursbeviset skal utstedes til
Din personlige epost adresse. Unngå generiske adresser som 'post@firma.no'
Hvis du vil ha kursbeviset sendt til en annen adresse, oppgi den her
E-post til fakturamottak eller annet som også skal motta fakturaen.
Referanse, Prosjekt eller Kode knyttet til fakturaen.
Har du en kampanjekode eller avtale, skriv inn koden her.
Ved å bekrefte skjemaet godtar du også våre tjenestevilkår og personvernpolitikk.